일상Lifestyle/책Book933 저자 증정용 책이 집으로 도착했습니다. (주)자음과모음 경기도 파주시 교하읍 신촌리 690번지 / 031-948-4120저자에게 증정용으로 보내온 책이 도착했습니다. 2016. 2. 24. 딸아이에게 전하는 글 나를 똑 닮아희망과 미래를 함께 얘기할 수 있는 딸 동은에게이 책으로 마음을 나눕니다. 2016.2.20 아빠 작가 김형래 2016. 2. 20. 《More Quick Team-Building Activities for Busy Managers: 50 New Exercises That Get Results in Just 15 Minutes 》 Most managers, supervisors, and team leaders realize the importance of team-building, but just can’t seem to find the time in their busy schedules. More Quick Team-Building Activities for Busy Managers provides the solution! The book contains 50 all-new exercises that can be conducted in 15 minutes or less, and which require no special facilities, big expense, or previous training experience. Ea.. 2016. 2. 17. 《童蒙先習, 동몽선습》 天地之間 萬物之衆에 惟人이 最貴하니 所貴乎人者는 以其有五倫也니라천지 사이에 있는 만물의 무리 가운데에서 오직 사람이 가장 존귀하다. 사람을 존귀하게 여기는 까닭은 五倫을 가지고 있기 때문이다. 是故로 孟子曰 父子有親하며 君臣有義하며 夫婦有別하며 長幼有序하며 朋友有信이라하시니 人而不知有五常이면 則其違禽獸 不遠矣리라이 때문에 孟子께서는 “아버지와 자식 사이에는 親愛함이 있어야 하며, 임금과 신하 사이에는 義理가 있어야 하며 남편과 아내 사이에는 區別이 있어야 하며 어른과 어린이 사이에는 차례가 있어야 하며 친구 사이에는 信義가 있어야 한다.”고 말씀하셨다. 사람이면서 五常이 있음을 알지 못하면 짐승과의 차이가 크지 않을 것이다. 然則父慈子孝하며 君義臣忠하며 夫和婦順하며 兄友弟恭하며 朋友輔仁然後에야 方可謂之人.. 2016. 2. 14. 《30년 후가 기대되는 삶》표지 시안 ...끝으로 이 책의 작가가 김형래 한 사람이 아니라는 것을 깨우쳐 주신 분들이 있음을 고백한다. 먼저 내 삶의 운전자이신 하나님께 감사드린다. 그리고 태어나기 전부터 나를 마음으로 감싸며 용기가 되어주신 어머니 박옥균 권사, 변함없는 사랑과 아낌없는 충고로 자극제가 되어준 아내 원주련 팀장, 묵묵히 지원해 준 아들 김동찬 경제학도, 꼼꼼히 챙겨준 딸 김동은 경제학도 그리고 격려와 조언를 촘촘히 나누어 주신 김정래, 김경래, 김성래 세 누님과 그 가족 모두에게 고마운 뜻을 표한다. 특히 시종일관 함께한 황덕창 작가 그리고 고은주 편집장은 진심과 열정으로 도와주셨음에 갚을 길 없음을 밝힌다. ... 2016. 2. 11. 《the Demographic Cliff》 How to Survive and Prosper During the Great Deflation of 2014-2019 The Demographic Cliff: How to Survive and Prosper During the Great Deflation of 2014-2019 Throughout his long career as an economic forecaster, Harry Dent has relied on a not-so-secret weapon: demographics. Studying the predictable things people do as they age is the ultimate tool for understanding trends. For instance, Dent can tell a client exactly when people will spend the most on potato chi.. 2016. 1. 29. 《보스의 탄생 (Being the BOSS》 You never dreamed being the boss would be so hard. You're caught in a web of conflicting expectations from subordinates, your supervisor, peers, and customers. You're constantly fighting fires. You're mired in office politics. You end each day exhausted and discouraged, wondering what, if anything, you've accomplished. You're not alone. As Linda Hill and Kent Lineback reveal in "Being the Boss",.. 2016. 1. 19. 《At the Heart of Leadership》How to Get Results With Emotional Intelligence 2016. 1. 10. 《파이브(Five)》5년의 시간이 주어진다면? 구체적인 미래와 가능성을 탐색하는 국내 최초 ‘써보는’ 자기계발서, 『파이브』 성인들의 색칠공부, 캘리그래피를 넘어 손글씨 쓰기가 지친 현대인의 마음을 치유하고 스트레스를 해소하는 건강한 취미 생활로 자리 잡으면서 비슷한 실용서들이 서점가에 쏟아져 나오고 있다. 손글씨 쓰기나 필사가 단순 명시나 명구를 베껴 쓰기에 그쳤다면, 이 책은 스스로 생각하면서 자신에 대한 이야기를 직접 써보게 하는 국내 최초의 자기계발서이다. 버지니아 공과대학 데이브 콜에 따르면 정기적으로 삶의 목표를 써보는 사람들은 그렇지 않은 사람들보다 9배나 더 많은 성취를 한다. 사람들이 수많은 자기계발서를 접하면서도 변화하지 못하는 이유는 바로 여기에 있었던 것이다. 다른 사람의 이야기에서만 답을 찾으려 하지 말고 이제 스스로의 이야기.. 2016. 1. 8. 《라면을 끓이며》김훈 산문 먹고산다는 것의 안쪽을 들여다보는 비애 돌아와서 책상 앞에 앉았다. 연필을 들면 열대의 숲과 바다가 마음속에 펼쳐진다. 숲을 향하여 할 말이 쌓인 것 같아도 말은 좀처럼 나오지 않는다. 들끓는 말들은 내 마음의 변방으로 몰려가서 저문다. 숲속으로 들어가면 숲을 향하여 말을 걸 필요가 없다는 것을 알게 되지만 태어나지 못한 말들은 여전히 내 속에서 우글거린다 2015. 12. 10. 《The Big Book of Leadership Games》 The Big Book of Leadership Games: Quick, Fun Activities to Improve Communication, Increase Productivity, and Bring Out the Best in Employees Paperback – July 15, 2004by Vasudha K. Deming (Author) Dozens of engaging ways to forge good working relationships between managers and their staffs This book offers managers 50 fun, illuminating experiential activities for building a positive, open, and pr.. 2015. 9. 9. 《스마트한 생각들》- 사람의 마음을 움직이는 52가지 심리법칙 《스마트한 생각들》- 사람의 마음을 움직이는 52가지 심리법칙 이 책을 다시 읽게 되었다. 그리고 '매몰비용에 대해서 심각하게 고민하고 있다."경제학에서 배운 내용이기는 하지만, 실제 현실 적용이 이토록 복잡하고 어렵단 말인가? 제 역할을 충분히 하지 못하는 직원을 이미 훈련에 투자한 비용이 있기 때문에 계속 고용할 것인가? 아니면 지금이라도 해고할 것인가? 인사권자들이 늘 고민하는 주제임에 틀림없다. 2015. 8. 15. 《메디치 효과》당신의 머리를 창의적 발상이 넘치는 활기찬 공간으로 만드는 법 “어떻게 아프리카에 에어컨 없는 빌딩을 세울 수 있었을까?” 리처드 도킨스, 스티브 잡스, 믹 피어스 같은 생각 천재들은 모두 ‘메디치 효과’의 수혜자들이었다! 무엇보다 우리가 ‘혁신의 시대’를 살아가고 있기 때문이며, 진취적이고 창의적인 인재로 성장할 필요가 있는 지금의 세대에게 여전히 새로운 발상에 대한 뛰어난 영감을 주고 있기 때문이다. 끊임없이 창조와 변화를 추구하며 새로운 가치를 창출해야 하는 현대 사회에서, 이 책은 우리가 꼭 가져야 할 통찰력과 대안을 제시하는 최고의 자기경영서이다. 그렇다면 메디치 효과란 무엇이며, 메디치 효과를 극대화하기 위한 구체적인 방법에는 어떤 것이 있을까. 저자는 수많은 사례를 들어가며 메디치 효과가 기업과 개인에게 미치는 혁신적인 영향에 대해 설명해준다. 그 이야.. 2015. 8. 14. 《드라이브》창조적인 사람들을 움직이는 자발적 동기부여의 힘 “경제적 인센티브가 창의성을 파괴한다!“ 세계적인 미래학자 다니엘 핑크가 제시하는 동기부여의 새로운 패러다임 어린 시절 부모님에게서, 선생님에게서 혹은 다른 누군가에게 이런 제안을 받은 적이 있었을 것이다. “이번에 성적 오르면 네가 갖고 싶다던 게임기 사줄게.”, “엄마 말 잘 들으면 외식하러 갈거야!”, “떠들지 않고 공부 열심히 하면 스티커 줄게요.” 등등. 성인이 되어서도 이런 상황은 크게 달라지지 않는다. “상반기 실적 결과에 따라서 포상휴가와 상여금을 지급할 겁니다.”, “연말결산 때 최우수 팀에게는 인센티브를 지급하겠습니다.” 등등. 그럼, 이제 다시 그 상황으로 기억을 돌려보라. 어떠했는가? 처음에는 달콤한 제안에 눈이 멀어 열심히 했을지도 모른다. 하지만 어느 순간 ‘내’가 아닌 ‘다른 .. 2015. 8. 13. A--- mazon 2015. 8. 12. 《Integration: The Power of Being Co-Active In Work and Life》 Integration: The Power of Being Co-Active in Work and Life (Ann Betz and Karen Kimsey-House) Integration examines how we came to be polarized in our dealing with self and other, and what we can do to move from an either/or state to a more effective and fulfilling way of being. We live in a world of both profound separation and deep longing for connection. Betz and Kimsey-House explore not only t.. 2015. 8. 12. 나의 네 번째 책이 11월 출간을 목표로 날인되었다. 2015. 8. 4. Here’s why you can’t read New York Magazine’s Cosby story right now http://www.salon.com/2015/07/27/heres_why_you_cant_read_new_york_magazines_cosby_story_right_now/ 2015. 7. 28. 《행복한 은퇴》- 따로 또 함께 하는 부부관계 심리학 휴가를 다녀오니 책상 위에 뜻하지 않은 책 한 권이 올려져 있었습니다. 이룸북 편집부에서 편지와 함께 신간서적을 보내 주신 것입니다. 뜻하지 않은 선물에 우선 감사드립니다. 앙코르스쿨에서 관계에 관한 과목으로 강의를 하고 있지만, 마땅한 참고 자료가 부족한 것이 현실이었습니다. 일부 일본에서 발간된 책이 있지만 대부분 희화된 내용으로 '알아서 잘 하라.'는 조언이 대부분이었습니다. 이 책은 경험을 가진 임상심리전문가 선생님이 해설과 추천을 해주셨다고 합니다. 저자도 전문적인 경험과 다양한 심리학적 연구 조사의 결과를 토대로 일반인에게 은퇴를 어떤 식으로 준비해야 하는지에 대한 성실하고 친절한 안내를 담았다고 합니다. 서둘러 읽어봐야 겠다는 생각이 들었습니다. 일고 나서 서평을 다시 써 보아야 하지 않을까.. 2015. 7. 26. 하지만 그럼에도 우리는 더할 나위 없이 느긋하고 밝다. 본인, 야콥 폰 군텐은 성실한 부모의 아들로 이러이러한 날에 태어나, 이러이러한 곳에서 자랐으며, 어느 누군가의 시중을 드는 데 필요한 몇몇 지식들을 습득하기 위해 벤야멘타 학원에 훈련생으로 들어왔다. 본인은 삶에 아무런 희망도 갖고 있지 않다. 본인은 엄히 다스려지기를 희망한다. 정신을 차리고 무슨 일인가를 해야 한다는 것이 무엇을 의미하는지 경험하기 위해서다. 야콥 폰 군텐은 많은 것을 장담하지는 않지만, 착하고 성실하게 행동할 것을 결심한다. _ 본문 56쪽 이곳 벤야멘타 학원에서는 상실감을 느끼는 법과 견디는 법을 배운다. 나는 그것이 일종의 능력, 훈련이라고 생각한다. (…) 우리 훈련생들은 바라는 것이 아무것도 없다. 그렇다, 삶의 희망들을 가슴속에 품는 것이 우리에게는 엄격하게 금지되어 있다.. 2015. 6. 19. 《Leaders eat last》리더는 마지막에 먹는다 2015. 4. 19. 이전 1 ··· 5 6 7 8 9 10 11 ··· 45 다음
